反馈控制原理是指在人力资源开发过程中,各个环节、各个要素或各个变量形成前后相连、首尾相顾、因果相关的反馈环。其中任何一个环节或要素的变化,都会
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反馈控制(Feedback Control) 就一般而言,管理中采取的控制可以在行动开始之前、进行之中或结束之后进行,称为三种控制模型。一种称为前馈控制或预先控制;第二种
佳答案: 反馈控制是指在某一行动和任务完成之后,将实际结果进行比较,从而对下一步行动的进行产生影响,起到控制的作用。反馈控制是指将系统的输出信息返送到输入端更多关于反馈控制的问题>>
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佳答案: 反馈控制系统的工作原理,就是根据系统输出变化的信息来进行控制,即通过比较系统行为(输出)与期望行为之间的偏差,并更多关于反馈控制的问题>>
